FORMATION / dirigeants & salariés

Sauveteurs Secouristes du travail - Initial

Code stage : PS/01

objectif de la formation

Répondre aux obligations de l’article L4121-1 du Code du Travail qui prévoit que l’employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.

objectifs pédagogiques

- Mettre en œuvre une action de protection adaptée à la situation sur un lieu d’accident.
- Examiner une victime afin de déceler une urgence vitale.
- Faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans l’entreprise.
- Secourir la (les) victime(s) de manière appropriée.
- Contribuer à la mise en œuvre d’action de prévention.
- Informer les personnes désignées dans le plan d’organisation de la prévention de l’entreprise de la (des) situation(s) dangereuse(s) repérée(s).

programme de la formation

Pour l’animation de cette formation, CCI Formation Gers recourt à l’intervention de l’organisme de formation Sud Formation BBM, habilité par la CARSAT et l’INRS sous le numéro 1383998/2018/SST-1/0/16


Sauvetage secourisme du travail :

Les accidents du travail et le schéma de survenance de l’accident.
Distinguer danger, situation dangereuse et risque.
Intérêt et principes de la prévention des risques professionnels.
Les acteurs de la prévention.

Rôle du sauveteur-secouriste du travail :
Rechercher les risques persistants pour protéger et prévenir.
Supprimer ou isoler les sources de risques.
Soustraire la victime au risque.
Baliser (rendre impossible l’exposition de quiconque à ce risque).
Utiliser le matériel spécifique.
Mettre en œuvre les actions de prévention ou de protection.

Examiner la victime :
Examiner la (les) victime(s) avant de mettre en œuvre une action : reconnaître la présence de signes indiquant que la vie de la victime est menacée, rechercher les signes vitaux, retourner la victime découverte à plat ventre, sur le dos

Alerter et faire alerter : informer.
Qui alerter ? Qui alerte ? Que dire ?
Contenu du message-type adapté à l’établissement.
L’affiche du message type avec consignes.

Secourir :
Action appropriée à l’état de la victime.
Apprentissage de la succession des gestes dans le contexte global des 4 actions.
Les différentes détresses et gestes de secours : Saignements abondants / Étouffement / Malaise / Brûlures / Traumatismes, petites plaies, amputations / Victime inconsciente qui respire / Victime inconsciente qui ne respire pas.
durée :

2 jours soit 14 heures

dates :
horaires : 09h00-12h30 et 13h30-17h00
lieu : Centre de formation Auch
public :

Toute personne qui, pour des raisons professionnelles ou personnelles, souhaite appendre les « gestes qui sauvent ».

pré requis :

Pas de pré requis

2 façons de m'inscrire
- 1 -
Je m'inscris en toute autonomie en ligne
sur l'appli "Mon compte personnel de formation"
- 2 -
Je m'inscris dans le cadre d'un financement
nature de la formation :
Certification- Acquisition de compétences
méthodes pédagogiques :

Alternance de théorie et de pratique, cas concrets.

Simulations d’accidents, exercices pratiques…

Support de formation : Livret stagiaire

Modalités d'évaluation : test pratique

modalités de formation : Présentiel
SANCTION DE LA FORMATION :
Attestation de fin de stage Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail
CERTIFICATION : Non
TARIF : 285 € HT soit 342 € TTC par participant
VOS CONTACTS CCI GERS FORMATION
Denis DESPAUX : d.despaux@cci-formation-gers.fr
Nicolas BORIE : n.borie@cci-formation-gers.fr
ACTUALITES

QUOI DE NEUF


Le calendrier 2021 est sorti. Vous pouvez le télécharger ici

Retrouvez le programme des Actualités Juridiques et Sociales du 11 mars :

Actualité législative et règlementaire :

- Dernières évolutions en matière d’activité partielle / activité partielle longue durée.

- Présentation des dernières dispositions dérogatoires liées à l’état d’urgence sanitaire (Médecine du travail, congés/RTT, prêt de main d‘œuvre, indemnisation des arrêts de travail etc…).

- Dernières dispositions sur le télétravail.

- Présentation du dispositif «Transitions collectives - TRANSCO».

Actualité jurisprudentielle 

ACTUALITES
JURIDIQUES ET SOCIALES EN VISIO

 

Vous êtes chef d’entreprise ou responsable des ressources humaines ?
Venez rencontrer et échanger avec des spécialistes autour de la gestion des ressources humaines à l’occasion des matinées d’information.

Les Matinées d’actualités juridiques et sociales balaient l’actualité juridique et sociale 1 fois par trimestre et traitent de manière concrète des nouvelles pratiques RH, des sujets d’actualités législatives et jurisprudentielles.

Nous alternerons les matinées en visio et en présentiel, mais vous pouvez d'ors et déjà retenir les 4 dates :
  • 11 mars en visio
  • 18 juin
  • 23 septembre
  • 9 décembre.

Inscription aux prochaines Matinées Juridiques et Sociales (en présentiel ou visio)

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