- Instances Représentatives du Personnel

FORMATIONS / dirigeants & salariés

Instances Représentatives du Personnel (IRP)

Dans ces formations Instances Représentatives du Personnel, nous vous proposons des outils juridiques et pratiques qui favorisent un dialogue social constructif en entreprise, dans un droit du travail en pleine rénovation.
Pensez aux formules INTRA : Formation juridique et comptable des membres du CSE, Prévention des risques psycho-sociaux

Instances Représentatives du Personnel (IRP)

Fonctions et missions du CSE (Conseil Social Economique)


2J/14H

  • Professionnaliser son rôle de représentant
  • Participer à la résolution des problèmes rencontrés dans l’entreprise, gérer la relation avec les collaborateurs

Instances Représentatives du Personnel (IRP)

Formation de la comission SSCT du CSE


3J/21H

  • Connaître les rôles et attributions du CSSCT dans le cadre de ses missions santé, sécurité et conditions de travail.
  • S’approprier les méthodes et outils pour prévenir les risques professionnels et améliorer les conditions de travail.
  • Devenir un acteur incontournable de la prévention.

Instances Représentatives du Personnel (IRP)

Prévenir les risques routiers


1J/7H

  • Se sensibiliser à la notion risque au volant

Instances Représentatives du Personnel (IRP)

La posturologie au quotidien


1J/7H

  • Comprendre les mécanismes de la posturologie et ses impacts sur sa santé au quotidien sur le court et le long terme

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